Les DRH, Chargés de mobilité, RSE / QSE en entreprise sont confrontés à 3 défis majeurs pour mettre en place des plans de mobilité réellement efficaces pour leurs collaborateurs :

Capter les réels besoins de mobilité au jour le jour et heure par heure

Disposer de KPIs pour mesurer les résultats et entrer dans un processus d’amélioration continue
Engager et accompagner le changement de comportement des collaborateurs

wever, la mobilité globale et agile

En réponse à ces défis, wever déploye des plateformes qui associent :
  • Une qualification des réels besoins de déplacement
  • Une conception dynamique des plans de mobilité en mutualisant les offres (parking, co-voiturage, intermodalité…)
  • Des programmes d’incitation pour accompagner les usagers, les entreprises et les collectivités dans un changement des comportements
Plus qu’une réponse réglementaire au Plan de Mobilité Entreprise, wever agit en faveur de la compétitivité et de l’attractivité des entreprises et des territoires avec une mobilité sur mesure dans les zones urbaines et péri-urbaines.

wever, la mobilité qui bénéficie à tous

Entreprises

Renforce l’attractivité de l’entreprise

Un Plan de Mobilité d’Entreprise qui fonctionne

Des services de mobilité performants et innovants

Des KPI pertinents pour un meilleur pilotage

Acteurs de la mobilité

Optimise l’offre de mobilité
existante

L’intégration dans la chaine de valeur Mobilité

Un apport et une distribution optimale des usagers

Des partenariats adaptés

Utilisateurs

Gratifie le changement de comportement

Des trajets plus prévisibles et plus fluides

Des interactions continues pour plus de personnalisation

Des programmes de gratification

Ils ont dit, yes wever !

Marie-Noëlle MESNAGE

Chargée des Ressources Humaines Groupe Transdev (Île-de-France)

« Ayant commencé à travailler sur le Plan de mobilité avec les moyens du bord en interne (questionnaires, entretiens…) pour comprendre les besoins des collaborateurs, nous avons tout de suite compris que WEVER était fait pour nous et que la startup allait nous apporter les outils dont nous avions besoin. »

wever, de l’engagement et des résultats concrets

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